臨汾新聞網(wǎng)訊 蒲縣堅持“人人持證、技能社會(huì )”理念引領(lǐng)，以提高勞動(dòng)者技能、提升勞動(dòng)者素質(zhì)、促進(jìn)勞動(dòng)者就業(yè)為目標，實(shí)施打造“臨汾技工”品牌行動(dòng)，積極開(kāi)拓培訓項目，努力提升培訓質(zhì)量，創(chuàng )新培訓服務(wù)模式，完善培訓補貼政策，加強培訓全程監管，努力實(shí)現“門(mén)口辦班、就近培訓、就地轉移”，開(kāi)展了獨具特色的各類(lèi)專(zhuān)項培訓。今年以來(lái)，該縣共舉辦職業(yè)技能和SYB創(chuàng )業(yè)培訓31期，累計培訓人數1260人，其中建檔立卡貧困勞動(dòng)力320人，已就業(yè)38人。目前，蒲縣特色勞務(wù)品牌柳編技能在訓人數54人，其中建檔立卡貧困戶(hù)勞動(dòng)力12人，已全部與蒲縣巧巧工藝品發(fā)展有限公司達成就業(yè)意向。

　　安排部署高站位。始終把抓好勞動(dòng)者技能培訓作為一項重大民生工程來(lái)抓，縣政府專(zhuān)題研究部署，并制訂出臺了《蒲縣人民政府關(guān)于印發(fā)實(shí)施全民技能提升工程實(shí)施方案的通知》，明確要求由各鄉鎮政府主要負責人負責組織培訓人員工作，明確了職責，壓實(shí)了責任，形成了政府帶動(dòng)、鄉鎮推動(dòng)、村委發(fā)動(dòng)、部門(mén)聯(lián)動(dòng)、層層落實(shí)、廣泛參與的工作格局，為實(shí)施全民技能提升工程提供了堅實(shí)保障。

　　宣傳發(fā)動(dòng)廣覆蓋。一是利用三月廿八東岳古廟會(huì )和7月15日世界青年技能宣傳日，組織國創(chuàng )、惠普培訓學(xué)校在蒲伊廣場(chǎng)、大禮堂門(mén)口等人員密集場(chǎng)所設立宣傳咨詢(xún)臺，向群眾發(fā)放宣傳資料，講解全民技能提升相關(guān)政策。二是深入鄉鎮、深入村委送政策下鄉，做到家喻戶(hù)曉，引導建檔立卡貧困家庭子女通過(guò)學(xué)習技能，走技能脫貧之路。三是利用各類(lèi)媒體、微信公眾平臺及時(shí)發(fā)布相關(guān)政策及報名信息。

　　培訓服務(wù)重實(shí)效。為適應新形勢勞動(dòng)者技能培訓需求，進(jìn)一步優(yōu)化培訓服務(wù)質(zhì)量，積極創(chuàng )新培訓方式，采取訂單、定向，送培訓下鄉、送服務(wù)上門(mén)等培訓方式，針對不同工種、不同人群積極開(kāi)展實(shí)行理論學(xué)習與實(shí)操培訓相結合、技能鑒定與用人需求相結合，傳統模式與現代手段相結合的職業(yè)技術(shù)培訓。今年5月份，通過(guò)競爭性磋商，確定了今年三家全民技能提升定點(diǎn)培訓機構，共開(kāi)設52個(gè)工種，供參訓學(xué)員自主選擇，對有創(chuàng )業(yè)意愿的城鎮失業(yè)人員、高校畢業(yè)生、農村勞動(dòng)力，開(kāi)展“SYB”創(chuàng )業(yè)模式培訓，提高其創(chuàng )業(yè)能力，以創(chuàng )業(yè)帶動(dòng)就業(yè)。同時(shí)，支持小微企業(yè)開(kāi)展崗前培訓，對當年新招聘人員簽訂6個(gè)月以上勞動(dòng)合同的，按規定給予企業(yè)崗前培訓補貼。

　　監督監管促規范。加強對培訓班開(kāi)班計劃、教學(xué)組織、考評結業(yè)等重點(diǎn)環(huán)節的監管，盡可能實(shí)現對職業(yè)培訓實(shí)行全程實(shí)時(shí)監控，在教學(xué)、實(shí)訓場(chǎng)地安裝使用“電子眼”，建立健全了學(xué)員考勤、教學(xué)管理、教師考核、質(zhì)量考評等一系列規章制度，確保培訓規范、扎實(shí)、有效。

　　部門(mén)協(xié)調聚合力。人社部門(mén)積極與工會(huì )、團委、婦聯(lián)、民政、農林、衛計、扶貧、社區管委會(huì )等部門(mén)加強溝通協(xié)調，充分發(fā)揮各部門(mén)職能優(yōu)勢，形成工作合力，大力開(kāi)展有針對性、專(zhuān)門(mén)性、實(shí)效性的職業(yè)培訓。

　　通過(guò)一系列的培訓，激勵和帶動(dòng)更多勞動(dòng)者走出一條技能就業(yè)、技能增收、技能成才之路，為蒲縣加快脫貧攻堅、實(shí)現轉型發(fā)展提供高水平人力資源保障。 (張陽(yáng) 員海靜)