臨汾新聞網(wǎng)訊 今年，蒲縣從嚴格要求干部隊伍出發(fā)，聚焦重點(diǎn)，補齊短板，推行“三三三”舉措，全力打造忠誠、干凈、擔當的干部隊伍。

　　一是“三面”考察。推行正面+反面+側面“三面”考察法，采取政治、警示“兩教育”，組織談話(huà)、廉政審查“兩規范”，實(shí)行干部考察家庭訪(fǎng)問(wèn)和鄰居訪(fǎng)談制度，結合縣鄉換屆干部選任，首次運用德的正反向測評表，使正反向測評結果相互結合、相互印證，提高了考察評價(jià)準確度。二是“三”類(lèi)考核。創(chuàng )新推行ABC“三類(lèi)”等次評定法，在今年1月份年度目標責任考核中，按照A類(lèi)30%、B類(lèi)50%、C類(lèi)20%的標準進(jìn)行等次評定，評為A類(lèi)等次單位的“一把手”為優(yōu)秀等次，評為C類(lèi)等次單位的“一把手”為稱(chēng)職以下等次，徹底打破“干與不干一個(gè)樣，干好干壞一個(gè)樣”定勢。三是“三單”培訓。把干部教育培訓納入全縣經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展大局進(jìn)行謀劃、布局，精準對接黨員干部培訓需求，采取培訓機構列菜單、參訓單位出名單、受訓干部下訂單的“三單”培訓模式。目前，已開(kāi)展干部培訓386人次，組織300多名農村(社區)干部在汾陽(yáng)賈家莊舉辦“領(lǐng)頭雁”培訓班，收到了良好效果。今年還計劃組織黨員干部到上海、貴州開(kāi)展素質(zhì)提升、抓黨建促脫貧攻堅等主題培訓，開(kāi)設3期蒲縣大講堂，舉辦3次以上大型專(zhuān)題講座，全面提升干部能力。(張鵬 胡水林)