臨汾新聞網(wǎng)訊 2018年以來(lái)，大寧縣堅持以人為本的原則，不斷落實(shí)各類(lèi)引才舉措，充實(shí)了全縣人才隊伍，使一些高端人才在創(chuàng )建“五個(gè)大寧”和振興鄉村等工作中發(fā)揮了重要作用。

　　該縣根據脫貧攻堅需要，結合當地實(shí)際，堅持“不求所有，但求所用”的引才原則，共引進(jìn)專(zhuān)家團隊5個(gè)、各類(lèi)人才72人。在推進(jìn)全縣振興鄉村戰略中，邀請溫鐵軍教授、北京共仁公益基金會(huì )、中國鄉建院等專(zhuān)家共同參與全縣整體規劃;圍繞“五個(gè)大寧”建設，引進(jìn)中科院蔣高明生態(tài)專(zhuān)家團隊;服務(wù)縣委主導產(chǎn)業(yè)蘋(píng)果發(fā)展，引進(jìn)省農科院專(zhuān)家楊廷禎等6人技術(shù)團隊;引進(jìn)北京三院和山大醫院的醫療團隊服務(wù)健康扶貧，推動(dòng)健康扶貧。在人才激勵上，評選送教活動(dòng)優(yōu)質(zhì)高效課堂教師4人、47名優(yōu)秀教師和30名先進(jìn)教育工作者進(jìn)行了表彰獎勵，進(jìn)一步激發(fā)了全縣各類(lèi)人才服務(wù)“三大戰略”，投身脫貧攻堅的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng )造性。(侯耀強 賀鈺峰)