“過(guò)濾功能強,戴著(zhù)還舒適,這口罩和面罩質(zhì)量真好!”“是啊,沒(méi)想到,新材料產(chǎn)品這么快就給咱用上了,咱集團為群眾辦實(shí)事,真正是辦到職工心坎里了!”4月19日,華陽(yáng)新材料科技集團有限公司一礦綜采五隊,兩名剛從井下上來(lái)的職工邊更換各自防塵面罩的濾棉,邊開(kāi)心地聊著(zhù)。
開(kāi)展黨史學(xué)習教育以來(lái),華陽(yáng)集團堅持把黨史學(xué)習教育與服務(wù)群眾、解決實(shí)際問(wèn)題相結合,想群眾所想,急群眾所急,用心用情深入開(kāi)展“我為群眾辦實(shí)事”實(shí)踐活動(dòng),有效解決職工群眾難點(diǎn)、困點(diǎn)、堵點(diǎn),把實(shí)事真正辦到職工群眾心坎里,以實(shí)際行動(dòng)踐行初心使命,凝聚轉型發(fā)展強大合力。
切口小 發(fā)力準
讓辦實(shí)事更有溫度
4月2日是華陽(yáng)集團一礦運輸工區黨員便民家電維修站“開(kāi)業(yè)”的日子,一大早,不少職工就帶著(zhù)自己家里有故障的小家電來(lái)到維修現場(chǎng)?!皫煾祩儭绷⒖堂β灯饋?lái),檢查,更換零件,再檢查……經(jīng)過(guò)兩個(gè)多小時(shí)忙碌,幾臺小家電重獲新生。小家電的主人們和圍觀(guān)職工都高興地說(shuō),這真是一項便民服務(wù)的好舉措。
“結合機修隊黨員人數占比大、電器維修技師多的特點(diǎn),我們成立了由8名黨員組成的黨員便民家電維修站?!币坏V運輸工區黨總支書(shū)記李茂林介紹,為了讓更多職工受益,維修站流動(dòng)服務(wù),黨員志愿者利用業(yè)余時(shí)間輪流值班,能當場(chǎng)修的當場(chǎng)修,不能當場(chǎng)修的預約登記,爭取在最短時(shí)間內修好。
華陽(yáng)集團聚焦“辦實(shí)事”,在“力行”上下功夫,切口小、發(fā)力準,著(zhù)力解決職工群眾“急難愁盼”問(wèn)題,凝聚安全生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)合力。
為方便職工候車(chē),集團新元公司在井口候車(chē)大廳裝設自動(dòng)感應玻璃門(mén);為方便井下職工飲水,裝設熱水器,全天候供應純凈水。公司宿舍開(kāi)展親情化服務(wù),登記住宿員工上班時(shí)間,增加定時(shí)叫醒服務(wù);更換宿舍內設施設備,定期清洗、更換床上用品,為員工提供縫補衣服服務(wù)。
立足自身新材料產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢,華陽(yáng)集團與東華大學(xué)、嘉興富瑞邦新材料科技有限公司聯(lián)合推進(jìn)高效低阻“黑科技”——納米纖維濾材,開(kāi)展大范圍商業(yè)化應用,首批應用于醫用防護、KN95、抗菌等三種類(lèi)型口罩和防塵面罩。3月6日,集團物資經(jīng)銷(xiāo)公司為集團新景公司、一礦井下職工送去500只“華陽(yáng)新材”KN95防塵面罩和4000只KN95口罩,把華陽(yáng)“黑科技”獻給最美勞動(dòng)者。
“‘華陽(yáng)新材’口罩、面罩產(chǎn)品具有顆粒物過(guò)濾效率高、呼吸阻力小、高濕環(huán)境下凈化性能更穩定、抗菌性強等性能優(yōu)勢,可以讓高粉塵、高濕等特殊場(chǎng)景作業(yè)人員暢快呼吸,遠離職業(yè)病侵擾?!蔽镔Y經(jīng)銷(xiāo)公司第二黨支部書(shū)記王偉鵬表示,今后還將把更多華陽(yáng)“黑科技”產(chǎn)品帶到廣大干部職工中去,力求為一線(xiàn)職工提供最好的產(chǎn)品體驗。
提技能 準幫扶
讓解難題更有熱度
4月16日,陽(yáng)泉市郊區平坦鎮西上莊村,華陽(yáng)集團陽(yáng)泉新宇巖土工程公司鉆探鑿井分公司西上莊項目部工地生活區,8間新式宿營(yíng)房一字排開(kāi),為大山深處的作業(yè)現場(chǎng)增添了生活氣息。
“這是辦公間。那邊是休息室。再過(guò)去,依次是廚房、洗澡間,最后邊是娛樂(lè )間……”48歲的王海軍微笑著(zhù)帶記者參觀(guān)他和同事們的新“家”。
新宇巖土工程公司是我省煤炭系統唯一一家擁有專(zhuān)業(yè)類(lèi)勘察、測繪甲級資質(zhì)的單位,常年在野外現場(chǎng)作業(yè)?!绊椖拷?jīng)理、高級工程師,都和一線(xiàn)員工一樣,長(cháng)期吃住在工地。夏天還能打桶涼水在坑邊洗澡,冬天一個(gè)月不洗澡是常事?!弊鳛橐幻麖氖碌刭|(zhì)勘測28年的老鉆工,從最早的石頭窩棚,到后來(lái)的宿營(yíng)帳篷,王海軍經(jīng)歷了野外作業(yè)住宿條件的多次變遷。
為推動(dòng)黨史學(xué)習教育走深走實(shí)、不走過(guò)場(chǎng),華陽(yáng)集團把學(xué)習黨史同總結經(jīng)驗、觀(guān)照現實(shí)、推動(dòng)工作結合起來(lái),把學(xué)習成效轉化為工作動(dòng)力和成效,立足本職崗位為人民服務(wù),發(fā)揮共產(chǎn)黨員先鋒模范作用,從最困難群眾入手、從最突出問(wèn)題抓起、從最現實(shí)利益出發(fā),切實(shí)解決基層困難事、群眾煩心事。
新宇巖土工程公司結合公司實(shí)際情況,為工作在地質(zhì)勘察測量一線(xiàn)的干部職工購置新式宿營(yíng)房,宿營(yíng)房里配備微波爐、消毒柜、熱水寶等生活設備,使一線(xiàn)干部職工工作生活條件明顯改善,以實(shí)際行動(dòng)架起黨群連心橋,“焐”熱職工群眾心?!霸诖笊嚼锵磦€(gè)熱水澡、睡個(gè)踏實(shí)覺(jué)、吃頓熱乎飯的夢(mèng)想終于變成了現實(shí)?!蓖鹾\姼吲d地說(shuō)。
集團工會(huì )充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,聚焦主責主業(yè),在職工技能提升和困難職工幫扶上精準發(fā)力,在總結經(jīng)驗基礎上,結合集團公司轉型發(fā)展現實(shí)需要,分隊組、基層單位、集團公司三個(gè)層級,層層開(kāi)展技能比武,大力營(yíng)造“創(chuàng )先爭優(yōu)、比學(xué)趕超”競賽氛圍,不斷壯大人才隊伍,夯實(shí)人才根基。同時(shí)在全集團范圍內精準摸底調研職工困難狀況,對困難職工家庭生活狀況、待業(yè)子女情況、住房需求、患大病情況、突發(fā)災變情況、創(chuàng )業(yè)就業(yè)技能培訓需求等進(jìn)行全面摸底,確?!安皇韬鲆患?、不漏掉一戶(hù)、不錯過(guò)一人”,將深度困難、相對困難、意外致困等職工家庭全部納入送溫暖工程和困難職工解困脫困長(cháng)效機制,做好職工信賴(lài)的“娘家人”,增強職工群眾獲得感幸福感安全感。
本報記者高樺
責任編輯:付基恒